Как стать эффективным рекрутером

Стать эффективным рекрутером — это не просто найти кандидатов на вакантные должности. Речь идет об установлении прочных связей. Вот 10 советов, которые помогут вам найти нужного кандидата в нужном месте: 1. Развивайте хорошие коммуникативные навыки Эффективные рекрутеры – отличные коммуникаторы. Они внимательно слушают как клиентов, так и кандидатов, с целью убедиться, что понимают их потребности…

ОБРАТНОЕ РЕЗЮМЕ: НОВАЯ ФОРМА ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА!

Как мы знаем, тенденции в сфере подбора персонала продолжают развиваться с течением времени. Для того чтобы успешно найти подходящую вам компанию, стало важно следить за новыми тенденциями, среди которых – обратное резюме! Что это такое? Как следует из названия, обратное резюме позволяет рекрутеру и кандидату поменяться ролями во время их общения. Компания тоже может создать…

ОШИБКИ, КОТОРЫХ СЛЕДУЕТ ИЗБЕГАТЬ РЕКРУТЕРУ.

Набор новых сотрудников – это важный процесс для компаний, поскольку он помогает найти наиболее квалифицированных людей для заполнения вакансий. Однако многие рекрутеры допускают ошибки при подборе персонала, и в результате лучший кандидат не всегда оказывается победителем. Человеку свойственно ошибаться, и рекрутер, будь то новичок или опытный специалист, может допустить ошибку в процессе подбора персонала. Некоторые…